आज जगभरातील संस्था कामाच्या अथक गतीमुळे त्यांचे कर्मचारी कसे नष्ट होऊ नयेत याकडे अधिकाधिक लक्ष देत आहेत. कर्मचार्‍यांनी अनेक वर्षांपासून सातत्याने चांगली कामगिरी केली आहे याची खात्री करण्यासाठी पद्धतींवर दृश्ये आमूलाग्र बदलत आहेत. या पुस्तकात, श्री श्री व्यवस्थापक आणि नेत्यांना त्यांच्या भूमिकेत अधिक प्रभावी होण्यासाठी मौल्यवान टिप्स देतात आणि तसेच कामासाठी अनुकूल वातावरण कसे विकसित करावे जेणेकरुन कर्मचारी आणि संस्था दोघेही एकमेकांना महत्त्व देतात. अध्यात्मिक नेते आणि मानवतावादी प.पू. श्री श्री रविशंकर यांचा जन्म 1956 मध्ये पापनासम, तामिळनाडू येथे झाला. त्यांनी द आर्ट ऑफ लिव्हिंग, UNESCO सल्लागार दर्जा असलेली आंतरराष्ट्रीय शैक्षणिक आणि मानवतावादी NGO ची स्थापना केली, ज्याचा उद्देश वैयक्तिक तणाव, सामाजिक समस्या आणि हिंसाचार यापासून मुक्त होणे आहे. 1982 मध्ये स्थापन झालेली, आज 151 हून अधिक देशांमध्ये उपस्थिती असलेली, आर्ट ऑफ लिव्हिंग ही जगातील सर्वात मोठ्या स्वयंसेवी संस्थांपैकी एक आहे. 1997 मध्ये, त्यांनी जिनिव्हा-आधारित धर्मादाय संस्था, इंटरनॅशनल असोसिएशन फॉर ह्यूमन व्हॅल्यूज, एक स्वयंसेवी संस्था देखील स्थापन केली जी मदत कार्य आणि ग्रामीण विकासात गुंतलेली आहे आणि सामायिक जागतिक मूल्ये वाढवण्याचे उद्दिष्ट ठेवते.